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关于开展2010年度人才小高地建设总结和2011年度专项资金申报工作的通知
发布日期：
2011-07-25 00:00
才小高地建设单位（协调部门）：
我市人才小高地建设在集聚高层次人才、完成高水准科研项目、推动重点产业（学科）发展等方面发挥了重要作用，产生了良好的经济社会效益。为加快和推进各级人才小高地建设工作，根据《中共柳州市委办公室 柳州市人民政府办公室关于印发〈柳州市人才小高地建设实施办法〉的通知》（柳办〔2006〕20号）精神，决定开展2010年度各级人才小高地建设总结工作和2011年度市级人才小高地专项资金申报工作。现将有关事宜通知如下：
一、关于2010年度各级人才小高地建设总结工作
（一）总结时段
按2010年7月1日至2011年7月31日进行总结。
（二）总结内容
1.人才小高地建设的成效和亮点（在人才团队建设、平台建设、科研成果、经济社会效益等方面）；
2.主要做法和措施（含专项资金使用情况等）；
3.存在的问题和困难；
4.人才小高地建设的改进意见和建议。
总结要求突出亮点，简明扼要，字数在3000字左右。
二、关于2011年度市级人才小高地资金申报工作
（一）各人才小高地按照文件规定的资金使用范围，结合建设工作的实际需要拟定资金使用计划，填报《柳州市人才小高地建设专项资金申报表》（见附件），报主管部门审核后送柳州市人力资源和社会保障局。
（二）柳州市人力资源和社会保障局会同有关综合管理部门对各载体提出的专项资金申请额度进行评审并议定实际资助额度。
（三）柳州市人力资源和社会保障局根据资金资助计划，拟定专项资金的使用计划送柳州市财政局审核后下拨资金。
三、其他事项
（一）要求于2011年8月20日以前将总结（1式1 份）和资金申报表（1式3 份、请登录柳州市职称改革网下载）纸质版送柳州市人力资源和社会保障局专业技术人员管理科，同时发送电子版，邮件标题格式为：小高地名称+工作总结或资金申报。逾期不再受理。
（二）自治区级人才小高地按自治区人力资源和社会保障厅的工作部署报送材料，并将材料的电子版发送柳州市人力资源和社会保障局专业技术人员管理科备案。县级人才小高地的资金申报与拨付由各县负责组织实施。
（三）柳州市人力资源和社会保障局将召开人才小高地建设经验交流会（会期待定）。请各人才小高地围绕柳州市人才小高地建设和管理问题组织材料，材料要求主题明确、观点鲜明、数据可靠、逻辑严谨、符合科学规范，具有针对性、前瞻性和可操作性，字数一般在3000-5000字，于2011年8月25日前上报电子版。（材料参考选题见附件）
联系人：陈军 电话（传真）：2828543
电邮：lzzyjs@126.com
二○一一年七月二十五日
主题词：人才工作 小高地 总结 资金申报 通知
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