各县区人力资源和社会保障局，各技工院校、各有关单位：

为深入贯彻柳州市十四五规划，根据《广西壮族自治区人民政府办公厅关于印发开展“技能广西行动”加强新时代技能人才队伍建设实施方案的通知》（桂政办发〔2022〕44号）和《柳州市深入开展“龙城金蓝领”培育计划实施方案》（柳人社规〔2022〕17号，以下简称17号文）的要求，现就做好2025年柳州市高技能人才建设项目增补工作有关事项通知如下：

一、增补申报对象

市级高技能人才培训基地。在我市以培训高级技能人才为主要目标的大中型企业技能培训中心、技工院校、职业院校、职业培训机构以及公共实训基地等。

二、建设期限

项目建设期为2年（2026-2027年）。

三、申报条件

（一）规范管理

具有较强的管理能力和高效的组织管理体系，已建立规范的培训管理、财务管理、资产管理、风险管理等制度；遵守国家有关法律法规，近三年未受过刑事行政处罚和失信联合惩戒。

（二）培训能力

1.培训场所和设施设备符合国家建设和安全标准，满足年培训200名以上高技能人才的需要。

2.培训目标明确，严格按照国家职业标准要求开展职业技能培训，具有与3个以上经济发展急需、紧缺高技能人才培训特色专业（职业、工种）相匹配的实训装备，已获批建设的职业（工种）不得重复申报。重点支持申报开展柳州市“5+5”产业体系职业（工种）培训（注：5大传统优势企业：汽车产业、钢铁产业、机械产业、化工产业和日用工业品产业；5大战略性新兴产业：新能源汽车产业、智能制造产业、生物医药产业、新一代信息技术产业和新材料产业，下同）。

3.面向企业（包括企业内部）和社会开展职业技能培训，年培训规模不少于800人，其中高级工以上培训占20%以上。

（三）师资队伍

有科学合理的师资培养规划和实施方案，重视专业带头人和骨干教师队伍建设；有满足培训需要的稳定的专、兼职教师队伍，师生比为1:25-1:30；高级实习指导教师和具有高级技师职业资格的教师占实训教师总数的30%以上。

（四）项目合作

与2家以上具有一定规模的企业建立稳定的校企合作关系。有2个以上专业（工种）与合作企业共同研究确定专业建设、课程设置、培养计划、师资建设、研发课题和培训实习方案，并与合作企业共建了培训实习基地，聘请高级技师、技师和专业技术人员担任指导教师。

四、增补名额

柳州市人力资源和社会保障局指导柳州市职业技能公共实训中心在审阅申报材料、集体评议的基础上，遴选增补市级高技能人才培训基地名单1个，经公示无异议后，确定项目建设单位并向社会公布。

五、资金使用

（一）柳州市职业技能公共实训中心按照17号文要求将市级高技能人才培训基地的一次性建设奖励5万元于次年划拨到建设单位。

（二）按照“谁使用、谁负责”原则，各项目建设单位按照17号文要求使用建设奖励资金和上报资金使用情况，完善项目经费管理制度，做到资金到项目、管理到项目、核算到项目；专款专用，确保资金安全和效益。

六、申报材料

柳州市级高技能人才培训基地申报单位填写《柳州市级高技能人才培训基地建设项目实施方案》（见附件1）和《柳州市级高技能人才培训基地申报情况汇总表》（见附件2），提供Word、盖章纸质版；申报高技能人才培训基地基本条件的相关佐证材料，盖骑缝章后提供PDF版和纸质版。

以上材料按照次序装订成册，一式1册，所需填报的职业（工种）应按照《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》规范填写，2020年至2023年已获批市级高技能人才培训基地但未完成项目验收的建设单位，不得申报2025年度项目。

所有材料均不退回，请自留底稿。申报材料电子模板（附件）可在柳州市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.liuzhou.gov.cn）自行下载。各申报单位请将申报材料按顺序排列放入一个文件夹，制成压缩包后，命名为“单位名称—申报市级高技能人才培训基地”发送至邮箱zykfk202@163.com。

七、申报期限

递交电子版和纸质版材料后方视为完成申报，截止日期为2025年11月7日，逾期不再受理。

地址：柳州市鱼峰区东埠路7号广西（柳州）职业技能公共实训基地1号楼906室。

联系人及联系电话：黄萍    0772-2028074   

附件：1.柳州市级高技能人才培训基地建设项目实施方案

2.柳州市级高技能人才培训基地申报情况汇总表

3.柳州市深入开展“龙城金蓝领”培育计划实施方案

（柳人社规〔2022〕17号）

柳州市人力资源和社会保障局

2025年10月28日

（此件公开发布）